近年来，人们工作压力愈加强大，很多公司都在考虑要不要参加一次拓展训练，去改变企业现状，增加员工的团结能力，以及改善员工的工作方式，但是，参加户外拓展真的可以改变这些现状吗，户外拓展的意义是什么。

　　1.挑战自己。

　　拓展将在项目设置中进行一些具有挑战性的活动，因此许多拓展项目存在一定的困难，许多同事通常胆小，只能通过拓展项目挑战自己，克服心理素质的障碍，也可以通过拓展项目放松身心，扩大的项目可以满足于高度有意的投入。

　　2.经验团队。

　　任何团队都由不认识的人组成，公司的内部团队也是如此，每个人都有不同的生活经历，拓展项目是让每个人通过团队的活动享受体验团队的强大力量，成都拓展公司让参与的同事们了解团队的意义，了解如何与同事沟通和分享，不再单独。

　　3.学会要负责任。

　　每个人都独立于心理学的观点，因此人类自私有一定的基础，但是，在公司和企业内部，每个人都需要以团队的形式完成任务，这要求每个人都要学会负责任，在他们自己的领域，他们不仅要做得好，还需要帮助其他工作伙伴共同完成业务，个人对团队负责。

　　团队需要民主。

　　在“盲人方阵”拓展游戏时，我们组很好地诠释了民主的意义，大家你一句我一句说着自己的想法，方案，互相补充，最后确定了最终的策略，这为成功打下了坚实的基础，一个人的智慧毕竟是有限的，如果只是某个人的一言堂，难免会有失策，成都拓展训练也不利于调动大家的积极性，只有在民主的氛围下，大家群策群力，才能胜利，优秀的团队需要民主。

　　团队需要核心。

　　正式进行拓展活动之前，要求两个队选出队长，取队名，绘制队旗，选定队歌，大家不约而同把选队长当作首要任务，我们队很快选出了队长，接下来队员们围在队长周围，在队长的统一安排下，分工合作，有条不紊地出色完成了后面的各项任务，有这样一句话：一头狮子带领的一群羊可以打败一头羊带领的一群狮子，说明了团队中核心人物的重要性，领导者应具备把握方向和机会的能力，这对团队的发展尤为重要，他的人格魅力和能力对团队能起到传，帮，带的作用，他是团队文化理念的创立者，支持者和强力拥护者，优秀的团队需要核心。

　　成都联拓体验式培训机构，是一家专注于拓展培训，拓展训练，亲子活动，军训的培训机构，联拓致力于为企业提供最合适的课程，为企业创造最具价值和最优质的服务，为企业提供体验式培训，企业内训，军事训练，团队活动与策划，可研报告多类课程及产品，切实有效的改善企业问题，提高员工综合能力，提升企业竞争力，http://www.cdltop.com/。